Мы связываем удивительный мир путешествий и открытий с обычными людьми, предоставляя удобные и полезные инструменты для планирования поездок
QA engineer
в команду ж/д
НЕ ЗАБУДЬ ССЫЛКУ НА СВОЙ ТГ
на кнопке "откликнуться"
Кто мы
путешественников, пользующихся нашими приложениями
крупнейших туристических онлайн-ресурсов в мире
штатных сотрудников, увлеченных путешествиями
+
700
на мировом рынке онлайн путешествий
20
млн
20
лет
30
топ
Вы:
И что у вас за команда?
Туту:
Привет! В команде ж/д мы делаем лидирующий сервис онлайн-продаж билетов на поезда, помогаем людям путешествовать на поездах удобнее и проще.Наш продукт появился на заре онлайн-сервисов, с тех пор мы активно развиваемся. У продукта 400 тысяч посетителей в сутки, рост показателей идёт со скоростью стартапа, несмотря на 15 лет существования.

У нас можно не только посмотреть расписание и купить билеты, но и узнать больше о поездах из отзывов наших покупателей, получить подсказки и рекомендации самых удобных мест, автоматически выкупить билеты, когда они появляются в продаже, и решить множество других задач.
Вы:
А кого вы ищете?
Туту:
Мы продолжаем активно работать над развитием продукта: расширяем географию продаж, внедряем дополнительные услуги и добавляем новые способы оплаты, интегрируемся с другими продуктовыми командами tutu и разрабатываем новые фичи.
Ищем ещё одного QA-инженера, который поможет нам с этим, с фокусом на автотесты и готовностью заниматься также ручным тестированием.
Немного про стек
Тестирование: Go (Testify), GRPС, Playwright (TypeScript), Allure, PHPUnit, Codeception, Selenoid.
Backend: Go, PHP.
Frontend: TypeScript, React, Redux.
CI/CD: Kubernetes (OpenShift), Tekton, Bitbucket, Bamboo.
Задачи и документация: Jira, Confluence.
Основные задачи
Улучшение подходов тестирования, развитие компетенций команды в тестировании.
Написание автотестов 80 и 20% ручного тестирования.
Развитие тестовой инфраструктуры: развитие фреймворков автоматизации, интеграция тестов в CI/CD, подключение отчётов к тестам.
Анализ проблем и проработка решений для улучшения качества продукта.
Решение вопросов, связанных с доставкой кода сервисов, применение и улучшение DevOps-инструментов.
Участие в релизном цикле монолита (разбор прогона тестов, подсвечивание команде выявленных проблем, апрув релиза).
Создание документации по качеству продукта и её поддержка в актуальном состоянии.
От вас нужно
Опыт тестирования веб-приложений от 2 лет (UI/Backend/API).
Опыт разработки автотестов на уровне e2e (acceptance) и integration с использованием Go/TypeScript/PHP от 1 года.
Знание методов тестирования, принципов распределения покрытия тестами согласно пирамиде.
Опыт работы с системой контроля версий (GIT) и командной строкой Linux.
Опыт работы c инструментами взаимодействия с API сервисов (Postman/Paw).
Будет плюсом
Опыт работы с микросервисной архитектурой.
Опыт написания тестов на Go.
Опыт работы и знания основ k8s.
Опыт написания Unit-тестов.
Про команду и рабочий процесс
В команде ж/д 20 человек: разработчики, тестировщики, дизайнеры, аналитики, скрам-мастер, продакт-оунер и техлид. Большая команда ж/д включает три кросс-функциональные команды, вам предстоит работать в одной из них в паре с другим QA-инженером, который поможет погрузиться в работу.
В процессе работы предстоит плотно взаимодействовать с разработчиками, погружаться в полный цикл доставки сервисов до «боя», активно участвовать в принятии продуктовых решений.
Каждый квартал в команде проходит совместное планирование целей. Дальше команды берут задачи на двухнедельные спринты и работают по скраму со стандартным набором встреч: планирование, дейлики, груминги, ретро. В течение дня ребята из команды на связи для оперативного решения вопросов.
Регулярно проходят встречи гильдии QA-инженеров из разных продуктов, где ребята обмениваются идеями и новостями, помогают друг другу с решением проблем.
Про компанию
Основной офис в Москве недалеко от м. Нагатинская/Коломенская. В офисе горячие завтраки, зоны отдыха c VR, PS, музыкальные инструменты и классная атмосфера путешествий.
Распределенная команда, работаем по московскому времени. Можно взять место в офисе в Питере/Москве или работать полностью удаленно, в том числе за границей.
Кандидатам из других регионов можем поможем с релокацией в Москву.
По результатам работы раз в квартал индексируется зарплата и выплачивается приятная премия.
С заботой о сотрудниках
ДМС со стоматологией и страховка на путешествия.
Корпоративная скидка на сервисы по работе с психологом: Альтер и Ясно.
Личный бюджет на профессиональное развитие, а также премии за чтение книг.
Развитая корпоративная культура: собираемся в клубы по интересам, а компания помогает с частичным финансированием.
Этапы собеседований:
1
Финальная встреча

Общение в формате диалога с руководителем, возможность задать все вопросы о тонкостях работы в команде.
2
3
Техническое интервью

Онлайн встреча с парой наших тестировщиков, чтобы познакомиться с вашим опытом и навыками.
Общение с HR-менеджером

Телефонное собеседование на 15−20 минут, перед знакомством с командой.