Мы связываем удивительный мир путешествий и открытий с обычными людьми, предоставляя удобные и полезные инструменты для планирования поездок
Product manager
в команду Авиа
НЕ ЗАБУДЬ ССЫЛКУ НА СВОЙ ТГ
на кнопке "откликнуться"
Кто мы
лет
20
на рынке онлайн путешествий
600
+
штатных сотрудников, увлеченных путешествиями
онлайн тревел агентство по продажам авиабилетов в России
путешественников, пользующихся нашими приложениями
топ
1
млн
20
Вы:
И что у вас за команда?
Туту:
Привет! Мы продаём билеты, чтобы отправить в полёт больше десятка тысяч людей в день.
Мы стремимся к тому, чтобы наш клиент чувствовал себя комфортно на любой стадии поездки. Поэтому мы хотим улучшить существующий продукт, сделав удобным процесс поиска, покупки а также обмена и возврата билетов, также мы делаем большой упор на дополнительные услуги, которые клиент может приобрести как во время покупки авиабилета, так и после.

Также в планах компании значительное увеличение доли рынка, поэтому предстоит большая работа для выявления ключевых точек роста продукта и анализа рынка.
Вы:
А кого вы ищете?
Туту:
В связи с большим расширением команды сейчас мы в поиске Product manager.
Основные цели
Создание удобного продукта для пользователя с целью повышения их удовлетворенности. Это включает понимание потребностей пользователей, проведение и анализ исследований пользовательского опыта, разработку и внедрение улучшений, которые повысят удобство и удовлетворенность пользователей.
Рост доходности продукта путем улучшения его юнит-экономики. Это означает оптимизацию затрат и максимизацию выручки, чтобы увеличить доходность продукта. Продукт менеджер должен анализировать метрики и данные, идентифицировать возможности для улучшения эффективности и рентабельности продукта.
Построение эффективной работы продуктовой команды, которая будет готова к самым амбициозным вызовам. Продукт менеджер отвечает за координацию работы команды, определение приоритетов, планирование и управление ресурсами. Он также должен обеспечивать коммуникацию и сотрудничество с другими командами компании, чтобы достичь поставленных целей.
Основные задачи
Управление продуктовой воронкой покупки билетов и дополнительных услуг, оптимизация этапов и улучшение конверсии.
Управлять бэклогом. Формулирование и проверка гипотез для улучшения пользовательских сценариев, а также создания новых.
Взаимодействовать с другими продуктовыми командами, которые отвечают за часть клиентского пути, и вместе с ними улучшать продукт для пользователей
Совместно с командой исследователей проводить качественные и количественные исследования.
Улучшать discovery и delivery процессы в команде.
От вас нужно
Опыт работы с продуктами от 3 лет
Умение создавать продуктовую стратегию
Опыт управления жизненным циклом продукта
Аналитические навыки (базовый SQL, и опыт работы в BI системах)
Хорошие коммуникационные и управленческие навыки
Понимание, что такое юнит-экономика и зачем её считать
Понимание продуктовых метрик и A/B тестов
Знание UI/UX и наличие опыта прототипирования (например, в Figma)
Знание и умение применять на практике различные продуктовые и маркетинговые фреймворки (SWOT, AARRR, Lean Canvas, CJM, HEART, и т.д.)
Плюсом будет
Python, продвинутый SQL (оконные функции, сложные Join, View, оптимизация данных).
Опыт работы в тревел области.
Хорошее знание статистики и математики.
Про команду и рабочий процесс
На данный момент непосредственно в продукте Авиа 25 человек. Есть Head of Product Avia, 3 продуктовые команды и люди, которые занимаются кросс функциональным взаимодействием (PA, DS, Support, Accounting, Bizdev).
Состав команды с которой будет наиболее тесное взаимодействие: 2 Frontend, 3 Backend, 2 QA, 1 iOS, 1 Android, 1 дизайнер, 1 системный аналитик.

Также предстоит плотное взаимодействие с другими командами, продуктовым аналитиком, продукт маркетинг менеджером и командой исследователей.
Работаем по Scrum методологии.
Про компанию
Основной офис в Москве недалеко от м. Нагатинская/Коломенская. В офисе горячие завтраки, зоны отдыха c VR, PS, музыкальные инструменты и классная атмосфера путешествий.
На выбор: работаем в гибридном формате: в офис приходим 1-2 раза в неделю, или полная удаленка.
Кандидатам из других регионов поможем с релокацией в Москву.
По результатам работы раз в квартал индексируется зарплата и выплачивается приятная премия.
Tech-преимущества
Современный стек; минимум монолита, 95% это микросервисы. Каждая команда определяет свой стек самостоятельно.
Команды в которых можно оказать большое техническое и продуктовое влияние. Возможность выбрать в какой команде вам интереснее работать.
Новая техническая инфраструктура, актуальная база знаний и документация благодаря которой легко влиться в проект.
Работаем по гибким методологиям: agile.
С заботой о сотрудниках
ДМС со стоматологией и страховка на путешествия.
Корпоративная скидка на сервисы по работе с психологом: Альтер и Ясно.
Личный бюджет на профессиональное развитие, а также премии за чтение книг.
Развитая корпоративная культура: собираемся в клубы по интересам, а компания помогает с частичным финансированием.
Этапы собеседований:
1
2
3
4
Техническая встреча
Онлайн встреча с product менеджерами с других команд, где пообщаемся про несколько кейсов по продуктовому опыту.
Финальная встреча
Общение в формате диалога с CPO, Head of Product Avia и HR.
Общение с HR менеджером
Телефонное собеседование на  20-30 минут, перед знакомством с руководителем.
Знакомство
Онлайн встреча на 1 час с руководителем продукта (Head of Product Avia), где мы подробнее расскажем о нас и вакансии и познакомимся с твоим опытом.