iOS developer
Мы связываем удивительный мир путешествий и открытий с обычными людьми, предоставляя удобные и полезные инструменты для планирования поездок
в команду SkyForce
Кто мы
млн
3,3
4,9
скачиваний на IOS
путешественников, пользующихся нашими приложениями
оценка приложения
в Apple Store
в Apple Store
крупнейших туристических онлайн-ресурсов в мире
млн
топ
30
20
Вы:
И что у вас за команда?
Туту:
Мы в Туту занимаемся путешествиями. У нас есть электрички, самолёты, поезда, автобусы, отели, туры и вообще всё, что нужно для того, чтобы куда-то уехать.
Сейчас конкретно мы отправляем в полёт несколько тысяч людей в день. Рядом с билетами есть куча полезной информации, например, мы показываем вероятность вылета рейса вовремя (это меняет конверсию) и так далее. Также предоставляем удобные инструменты по постобработке заказов как для личного кабинета путешественника, так и для админок операторов.
Сейчас конкретно мы отправляем в полёт несколько тысяч людей в день. Рядом с билетами есть куча полезной информации, например, мы показываем вероятность вылета рейса вовремя (это меняет конверсию) и так далее. Также предоставляем удобные инструменты по постобработке заказов как для личного кабинета путешественника, так и для админок операторов.
Вы:
А кого вы ищете?
Туту:
Сейчас мы ищем iOS-разработчика от уровня middle, задачи которого будут связаны с улучшением пользовательского опыта до, во время и после покупки билетов на всех мобильных платформах.
Немного про стек
Архитектура — The Composable Architecture (UDF).
Используем Combine.
Верстаем в коде. Активно используем SwiftUI. Текущая минимально поддерживаемая версия iOS 15.0.
GitHub Actions для CI/CD. Собственная ферма мощных Mac Pro.
Серьёзно относимся к качеству нашего кода, фичи без тестов не проходят ревью. Помимо unit-тестов, мы используем UI- и Snapshot-тесты, а с Data Driven-подходом это делать особенно приятно.
Ещё из инструментов есть SwiftLint — для линта, SwiftGen генерит ресурсы. Figma — понятно зачем.
Задачи и документация — Jira, Confluence, Miro.
Основные задачи
Работа над продуктом:
— Работа над новыми гипотезами и фичами для клиентов (мы проводим A/B-тесты и принимаем решения, опираясь на продуктовую аналитику).
— Добавление новых авиационных экранов в приложения Туту.
— Улучшение текущих авиафич в приложениях Туту (как в общем, так и в моноприложении).
— Добавление в приложения удобных возможностей покупки дополнительных услуг авиации, например, выбор места, багажа, питания.
— Поддержка текущих фич, работа с входящими задачами от поддержки (фикс багов, закрытие клиентских проблем).
— Добавление в приложения специфичного авиационного функционала, например, онлайн-табло аэропортов.
— Работа над новыми гипотезами и фичами для клиентов (мы проводим A/B-тесты и принимаем решения, опираясь на продуктовую аналитику).
— Добавление новых авиационных экранов в приложения Туту.
— Улучшение текущих авиафич в приложениях Туту (как в общем, так и в моноприложении).
— Добавление в приложения удобных возможностей покупки дополнительных услуг авиации, например, выбор места, багажа, питания.
— Поддержка текущих фич, работа с входящими задачами от поддержки (фикс багов, закрытие клиентских проблем).
— Добавление в приложения специфичного авиационного функционала, например, онлайн-табло аэропортов.
Контроль за состоянием и развитие кодовой базы приложения:
— Проектирование новых сервисов, разработка общих компонентов, техразвитие и улучшение продукта.
— Написание UI, Snapshot- и Unit-тестов (у нас разработчики отвечают за качество продукта).
— Развитие общих компонентов в рамках решения текущих продуктовых задач (из двух вариантов: реализовать в конечном приложении или обобщить — выбирать второе).
— Проектирование новых сервисов, разработка общих компонентов, техразвитие и улучшение продукта.
— Написание UI, Snapshot- и Unit-тестов (у нас разработчики отвечают за качество продукта).
— Развитие общих компонентов в рамках решения текущих продуктовых задач (из двух вариантов: реализовать в конечном приложении или обобщить — выбирать второе).
Развитие технических навыков коллег:
— Активное участие на встречах iOS-гильдии (приносить новости/интересности на гильдию и рассказывать о проблемах и решениях сложных проектов, в которых принимал участие).
— Активное участие на встречах iOS-гильдии (приносить новости/интересности на гильдию и рассказывать о проблемах и решениях сложных проектов, в которых принимал участие).
От вас нужно
Опыт разработки на платформе iOS от 2 лет.
Хорошее знание iOS SDK, HIG, понимание принципов управления памятью в iOS.
Уверенное владение Swift, знание SwiftUI (весь новый UI стараемся писать на нём и с использованием внутреннего дизайн-кита).
Опыт в реактивном программировании (RxSwift или Combine).
Многопоточное программирование.
Умение работать с Cocoapods.
Опыт создания клиент-серверных систем/приложений.
Знаний паттернов и принципов проектирования, плюсом будет опыт с unidirectional data flow (swift-composable-architecture).
Опыт командной разработки, знание инструментов (Jira, Git).
Про команду и рабочий процесс
В команде есть 1 ПО/системный аналитик, 1 техлид(backend), 2 фронта, 2 бэка (включая техлида), 1 iOS, 1 Android, 2 QA, 1 дизайнер.
Наиболее плотное взаимодействие будет выстраиваться с Product Owner, техлидом, системным аналитиком, мобильными разработчиками.
Наиболее плотное взаимодействие будет выстраиваться с Product Owner, техлидом, системным аналитиком, мобильными разработчиками.
Задачи приходят от Product Owner и техлида и в формате диалога обсуждаются внутри команды. В дальнейшем планируется выстраивание процессов совместно с новым сотрудником.
Внутри Туту есть гильдия, внутри которой мобильные разработчики из других продуктовых команд делятся опытом, кейсами, помогают по задачам, проводят митапы, улучшают процессы и т.д.
Про компанию
Основной офис в Москве недалеко от м. Нагатинская/Коломенская. В офисе горячие завтраки, зоны отдыха c VR, PS, музыкальные инструменты и классная атмосфера путешествий.
Работаем в гибридном формате: в офис приходим 1-2 раза в неделю, но возможна и полная удаленка.
Кандидатам из других регионов поможем с релокацией в Москву.
По результатам работы раз в квартал индексируется зарплата и выплачивается приятная премия.
Tech-преимущества
Современный стек
- Backend: Go, MariaDB, MongoDB, Kafka, PHP (legacy), RabbitMQ (legacy).
- Frontend: Typescript, SCSS, React, Redux, Next.js.
- QA: web - Go, typescript (playwright); mob - AllureTestOPS, AppLive, Kaspresso, XCUITest, GitHub.
- IOS: RxSwift, SwiftUI, Combine, UIKit, MVVM, UDF, TCA, VIPER.
- Android: Kotlin, Clean Architecture, MVVM, Kotlin Coroutines, Dagger, Compose.
Платформа
ИТ платформа представляет собой набор сервисов для управления инфраструктурой, доступных через консоль и построенных на принципах ClickOps. Работа в консоли платформы напоминает работу в хорошо продуманной IDE, где создание сервисов и настройка роутов доступны всего за несколько кликов.
ИТ платформа представляет собой набор сервисов для управления инфраструктурой, доступных через консоль и построенных на принципах ClickOps. Работа в консоли платформы напоминает работу в хорошо продуманной IDE, где создание сервисов и настройка роутов доступны всего за несколько кликов.
Гильдии
Мы обмениваемся опытом далеко за пределами своей команды, что позволяет быстро профессионально расти. Есть внутренние выступления и общие митапы.
Мы обмениваемся опытом далеко за пределами своей команды, что позволяет быстро профессионально расти. Есть внутренние выступления и общие митапы.
Развитие
Есть вертикальное и горизонтальное развитие, например, можно переходить на новый стек или брать новые для себя области работы - всё довольно гибко.
Есть вертикальное и горизонтальное развитие, например, можно переходить на новый стек или брать новые для себя области работы - всё довольно гибко.
С заботой о сотрудниках
ДМС со стоматологией и страховка на путешествия.
Корпоративная скидка на сервисы по работе с психологом: Альтер и Ясно.
Личный бюджет на профессиональное развитие, а также премии за чтение книг.
Развитая корпоративная культура: собираемся в клубы по интересам, а компания помогает с частичным финансированием.
Этапы собеседований:
1
Финальная встреча
Общение в формате диалога с руководителем, возможность задать все вопросы о тонкостях работы в команде.
Общение в формате диалога с руководителем, возможность задать все вопросы о тонкостях работы в команде.
2
3
Техническое интервью
Онлайн встреча с парой тех-спецов, чтобы познакомиться с вашим опытом и навыками
Онлайн встреча с парой тех-спецов, чтобы познакомиться с вашим опытом и навыками
Общение с HR менеджером
Телефонное собеседование на 15−20 минут, перед знакомством с командой.
Телефонное собеседование на 15−20 минут, перед знакомством с командой.
