Системный аналитик
(Отели)
Мы связываем удивительный мир путешествий и открытий с обычными людьми, предоставляя удобные и полезные инструменты для планирования поездок
Кто мы

4,9

оценка приложения в AppStore

3,3млн

количество установок iOS

топ
30

входим в топ крупнейших туристических онлайн-ресурсов в мире


20млн
путешественников, пользующихся
нашими мобильными приложениями

Про проект:
Туту — лидер российского рынка в направлении транспорта, и в ближайшие три года мы планируем занять первые позиции по бронированию жилья (отели, виллы, частный сектор) в РФ. Пока мы в самом начале пути, но уже запущена первая версия продажи отелей, в которой мы активно работаем над ростом конверсии в бронирование и интеграцией во все части пользовательского пути в Туту.
Нам нужен человек, который станет связующим звеном между командой отелей и заказчиками: будет снимать неопределенности и готовить задачи для эффективной работы команды разработки. Учтет не только технические требования, но и контекст бухгалтерии, финансистов, юристов, партнеров и других команд в Туту.
Немного про стек:
    SQL, Excel, REST, Confluence, Jira

    Для этого вы:

      Повышаете эффективность процесса разработки за счет качественной проработки требований к задачам;
      Выступаете связующим звеном с командой колл-центра и B2B в части поддержки обращений пользователей за помощью;
      Оказываете информационную поддержку команде бухгалтерии и финансов в понимании логики бронирования отелей, начисления комиссий и другим вопросам, а также оперативно предоставляете необходимую информацию;
      Выстраиваете процесс проработки требований к совместным задачам с командами авиации, ж/д, автобусов, мобильного приложения и маркетинга для интеграции информации об отелях на стороне этих продуктов;
      Разберетесь в нюансах работы API поставщиков отелей и других вариантов проживания, поддерживаете актуальную информацию о работе с поставщиками в Confluence;
      Прорабатываете требования к участию отелей в кросс-продуктовых маркетинговых кампаниях: начисление и списание баллов за проживание, сезонные скидки на проживание, cashback по карте Мир и других проектов;
      Собираете и приоритезируете требования пользователей админки отелей;
      Выступаете связующим звеном в формировании и приоритизация требований от команды безопасности и SEO;
      Поддерживаете в актуальном состоянии требования к интеграции отелей в единую выдачу и чекаут.

      От вас нужно:
      Опыт работы системным аналитиком (От 2х лет);
      Практика разработки Технического Задания на программное обеспечение;
      Знание всех этапов разработки;
      Разработка и управление требованиями в Agile (Знание структур User Story и Use Case);
      MS Excel (Сводные таблицы, ВПР, ГПР и др.);
      SQL на уровне написания простых запросов;
      Чтение и понимание REST, API.

      Про команду и рабочие процессы:

        В команде 9 человек: 2 бэкендера, 2 фронта, 2 мобильных разработчика, дизайнер, продуктовый аналитик, продакт-менеджер.
        Каждый день есть стендап, раз в неделю — PBR, раз в две недели — пленнинг, ретро и демо.
        Структура собеседований:
        Общение с HR-менеджером, 20-30 минут, перед техсобеседованием. Никаких «кем вы видите себя через 5 лет»;
        Встреча с командой и парой тех-спецов из других команд. Можно понять, достаточно ли профессиональна наша команда и комфортно ли вам с ней будет. Мы, в свою очередь, проверим ваши профессиональные знания и навыки);
        Разговор с руководителем отдела и Product Owner.
        Почему мы
        Мы развиваем команду и осознанно инвестируем в это деньги и время — конференции, профессиональная литература, обмен опытом внутри компании;
        С марта 2020 года мы работаем удалённо, но у нас уже хорошо налажен процесс выхода и адаптации новых сотрудников. В первый рабочий день выдаем оборудование и другие необходимые вещи для работы из дома.
        Мы платим премии за прочитанные книги по профессиональной тематике;
        Помогаем с переездом кандидатам из других городов (оплата билетов, проживания в гостинице на время поиска жилья, выплачиваем «релокационный» бонус);