QA - engineer
Мы связываем удивительный мир путешествий и открытий с обычными людьми, предоставляя удобные и полезные инструменты для планирования поездок
в команду чекаута
Кто мы
путешественников, пользующихся нашими приложениями
крупнейших туристических онлайн-ресурсов в мире
штатных сотрудников, увлеченных путешествиями
+
400
на мировом рынке онлайн путешествий
20
млн
19
лет
30
топ
Вы:
И что у вас за команда?
Туту:
Привет! Мы команда Единого Чекаута, делаем процесс оформления заказа
Вы:
А кого вы ищете?
Туту:
Сейчас мы ищем в команду QA-инженера, который займётся тестированием требований.
Немного про стек
Для автоматизированных тестов на iOS используем: стандартные SDKшные unit и UI-тесты, а также библиотека от Point-Free для snapshot-тестирования;
Для автоматизированных тестов на Android используем: Espresso, Kaspresso, JUnit 4, самописная библиотека для снапшот-тестирования.
Основные задачи
Тестирование требований и системной аналитики;
Написание тест-кейсов;
Функциональное тестирование;
Участие в релиз-трейнах;
Будет плюсом: написание автоматизированных тестов хотя бы на одну из платформ (UI-тесты).
От вас нужно
Тестировать требования;
Писать тест-кейсы;
Проводить функциональное тестирование.
Плюсом будет
Умение писать автотесты под одну из мобильных платформ.
Про команду и рабочий процесс
В команде есть Product Owner, продуктовый аналитик, техлид, 2 дизайнера, 1 QA, 2 бекендера, 1 фронтенд, 2 iOS и 2 Android разработчика.
Работаем по двухнедельным спринтам:
Раз в спринт планирование (полчаса-час);
Раз в спринт груминг — обсуждение/прояснение задач (час);
Раз в спринт демо (час).
Каждый день утренний стендап внутри команды.
Про компанию
Основной офис в Москве недалеко от м. Нагатинская/Коломенская. В офисе горячие завтраки, зоны отдыха c VR, PS, музыкальные инструменты и классная атмосфера путешествий.
Работаем в гибридном формате: в офис приходим 1-2 раза в неделю, но возможна и полная удаленка.
Кандидатам из других регионов поможем с релокацией в Москву.
По результатам работы раз в квартал индексируется зарплата и выплачивается приятная премия.
Tech-преимущества
Современный стек; минимум монолита, 95% это микросервисы. Каждая команда определяет свой стек самостоятельно.
Команды в которых можно оказать большое техническое и продуктовое влияние. Возможность выбрать в какой команде вам интереснее работать.
Новая техническая инфраструктура, актуальная база знаний и документация благодаря которой легко влиться в проект.
Работаем по гибким методологиям: agile.
С заботой о сотрудниках
ДМС со стоматологией и страховка на путешествия.
Корпоративная скидка на сервисы по работе с психологом: Альтер и Ясно.
Личный бюджет на профессиональное развитие, а также премии за чтение книг.
Развитая корпоративная культура: собираемся в клубы по интересам, а компания помогает с частичным финансированием.
Этапы собеседований:
1
2
3
Общение с HR менеджером

Телефонное собеседование на 15−20 минут, перед знакомством с командой.
Техническое интервью

Онлайн встреча с парой тех-спецов, чтобы познакомиться с вашим опытом и навыками
Финальная встреча

Общение в формате диалога с руководителем, возможность задать все вопросы о тонкостях работы в команде.